签订劳动合同必须要盖章吗

签订劳动合同必须要盖章吗
签订劳动合同不是必须盖章，由相关负责人签字也可，签字与盖章具有同等的法律效力。劳动合同是用来明确双方权利和义务的协议，自双方当事人签字、盖章时劳动合同成立生效。签订劳动合同必须要盖章吗的法律依据
《劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。《民法典》第四百九十条当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。


到银行办抵押多久出他项权证
CMMI 1.3和2.0的对比
因感情不和分居满二年有哪些情况
产品安全认证—常见产品安全认证标准
商标被驳回怎么办？商标复审需要多少钱？商标复审
建立职业安全健康管理体系的前期准备工作
职工解除劳动合同赔偿金怎么算出来的
ISO27001有何用途？