在现实生活中,对于劳动者而言是需要按照国家的规定比例缴纳社会保险的,社会保险对于劳动者的作用是非常重要的,那么职工办理社保需要的材料?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,小编整理了相关的内容,我们一起来了解一下吧。
一、职工办理社保需要的材料
办理社会保障卡需要携带身份证、户口簿、申领表等相关资料。单位代办还需要提供代办人及办理人的原件身份证、单位的有效委托书、办理人个人的白底证件照片等材料。
二、社保卡可以自己办理吗
社保卡可以自己办理。但是个人缴纳居民社保的,社保卡办理一般是由村委会负责收集参保人申请资料,最后交给对应商业银行批量办卡,制卡成功后,由村委会去领卡,然后发给居民。职工的社保卡由企业单位负责帮助员工统一去申请制卡。
三、员工社保办理流程
在入职的员工公司都会为其购买社保的,由于社保关系到大家的切身利益,所以一直是人们讨论的话题。接下来了解员工社保办理流程。员工社保办理流程:准备相关材料:单位营业执照副本、组织机构代码证、公章,原件及复印件,公司法人以及经办人员身份证复印件。员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员。确认办理资格:在住房公积金管理中心填写公积金登记申请表,获得给员工办理五险一金的资格后,携带相关资料,填写社保增员表。按时缴纳费用:企业在为员工办理好手续后,需要依照当地的缴存比例,每月按时去人社局缴纳相应的费用。停缴手续办理:如果有员工离职,应在办理好所有离职交接手续后,去当地人社局为该员工办理停缴手续,防止多缴。
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