加强企业化验室hse管理体系建设工作的方法有哪些？

加强企业化验室hse管理体系建设工作的方法有哪些？
油田企业的化验室一般承担着3种的职责：一是对企业内部产品质量做出评价；二是对外部供应的原材料尽心验收检验和鉴定；三是必要情况下还在社会上承担着鉴定者角色。所以，推进油田企业化验室的hse管理体系建设，提高员工的HSE意识，落实HSE管理的各项规定工作，对保证员工生命安全和身心健康，提高员工安全技能和自我保护意识有极其重要的作用。具体来说，完善化验室hse管理体系的做法有以下几个方面：
1、积极发挥班组安全员作用。
加强班组交接班安全交接，要求必须交接岗位安全及采样口安全，提醒员工在采样环节和分析检验过程需要注意的安全事项，避免发生意外。强化班组安全员的监督作用，培养安全员高度的责任心，看到不安全行为必须制止，并能向员工讲授相关HSE知识和理念。
2、全面排查装置和罐区采样口安全隐患。
结合每年开展的HSE全员危险源辨识活动，对员工提出的生产装置和罐区采样口安全隐患进行全面排查，通过汇总分析、现场查证，将采样口安全隐患进行分级管理，对于重大安全隐患化验室无力解决的，报告上级主管部门协调解决，切实削减员工采样风险。
3、强化员工安全学习。
结合质检部分析检验的操作规程，对其中安全警示、采样安全注意事项、现场应急处理等内容反复推敲，尽量符合员工实际工作情况，为员工安全作业提供帮助和保障。员工通过对分析操作规程的学习培训，全面了解本岗位的安全隐患和危险源，提高员工的警觉性，加强自我保护意识。
4、绘制员工紧急避难路线。
结合化验室实际，绘制员工到装置采样路线图和逃生路线图，以及发生紧急情况从化验室逃生路线图，为员工发生紧急情况如何逃生提供正确指导，确保在发生状况时能够安全撤离，进一步保障员工生命安全。
5、提高员工防毒害能力。
对化验室各岗位涉及的化学试剂进行统计分类，编写化学试剂安全技术说明书，让员工了解接触这些化学试剂的健康危害、急救措施、泄漏应急措施、防护措施等相关知识，在认知的基础上加强防护，保护自身健康安全。
6、开展岗位应急操作卡验证工作。
对化验室涉及的所有岗位制定岗位应急操作卡，开展有效性评审验证，室领导、专区管理人员、安全工程师和班组共同参与，逐一验证，确保下发到岗位的应急操作卡实用，在出现危险状况时员工照做可以保证自身安全。
总之，为了完善企业化验室hse管理体系建设，需要发挥班组的作用、发挥全员的作用，全面排查风险源，通过hse培训教育加强员工的HSE意识与能力，积极做好应急管理等工作。加强化验室hse管理体系建设，才能从根本上保证化验室工作的安全运行。


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